【沟通力培训】企业管理课程

2016-12-7 14:09:01| 发布者:博为拓展 | 标签:连云港企业管理 连云港拓展公司 连云港拓展训练公司 连云港户外拓展 连云港素质拓展 连云港拓展基地 连云港拓展活动

【博为拓展】中国拓展训练连锁品牌!业务覆盖全国10个省100个城市。全国客服咨询电话:400-800-0516

美国著名学府普林斯顿大学对一万份人事档案进行分析,发现:“智慧”、“专业技术”和“经验”只占成功因素的25% ,其余75%决定于良好的人际沟通;哈佛大学就业指导小组调查结果显示,在500名被解职的男女中,因人际沟通不良而导致工作不称职者占82% 。


课程简述:

       未来竞争是管理的竞争,竞争的?#27807;?#22312;于每个社会组织内部成员之间及其外部组织的有效沟通上。
在企业中我们发现,个人的沟通技能都是没有问题的,然而,在组织中相互沟通往往会出现本位主义?#29616;亍?#21508;自为阵,不能共享信息、未能打破界限,缺乏审计、沟通产生偏差,不能知人知心、动态调整不力,团队目标不清晰或未被准确传递等问题。这是为什么?

       要解决团队沟通的障碍,不仅要提升个人沟通技巧,更重要的是改善团队沟通的机?#26222;?#30861;。
完美沟通培训从个人、团队、组织三个视角进行透析组织中的横向和纵向沟通问题。通过系统的体验和有效的讲解,全面提升组织中的沟通问题。

?#35270;们?#22659;:
1、由于沟通不力,导致领导决策与实际执行效果有很大的反差;
2、信息传达经过多次过滤发生?#29616;?#20559;差,导致执行效率不高,行动缓慢;
3、任务实施后,重要信息没有及时得到反馈,影响绩效;
4、团队间缺乏信息分享的意识,导致信息的不对称,导致执行中相互推诿、责任不清的情况;
5、由于员工间相互缺乏信任与沟通,导致关系冷漠、各行其是;
6、在跨部门合作过程中,各自为阵,本位主义?#29616;兀?#27880;重自我利益,缺乏解决冲突的方法。

适学对象:
企业中的高、中、基层管理干部;
 技术骨干、业务骨干,企业后备干部。 

培训收益:
1、打破组织中人与人在沟通中的“心态位差效应?#20445;?#22521;养正向积极的沟通心态;
2、加强沟通中的审计,建立?#24039;?#23548;向式沟通方式,减少组织中的沟通成本;
3、关注企业中的沟通平衡,减少上下级沟通中的成本、增强沟通满意度、调整和选择合适的沟通方式;
4、打破界限,分享信息,全局思维,站在组织的视角上实现跨部门沟通;
5、学会用上司的声音去沟通,从上司的关注点去切入,增强下对上沟通的有效性。

 

(责任编辑:博为拓展编辑部)

联系电话:400-800-8516 、 24h:18036354458(微信同号)

本站关键词:连云港拓展公司 连云港拓展培训 连云港户外拓展 连云港拓展活动 连云港拓展训练 连云港拓展训练公司 连云港拓展培训公司 连云港拓展基地

Copyright © 2015-2018 www.xkjy.icu 博为中国体验式培训机构 版权所有苏ICP备15009721号网站地图 Xml

比利亚雷亚尔欧冠成绩
爱彩乐湖南快乐十分同尾 赛车pk10现在直播 下期双色球预测号码 云南时时玩法 河南快三近200 手机码最快开奖结果现场直播 重庆时时人工计划网 炸金花透视挂 三张牌游戏炸金花 腾讯分分彩计划全天 99909990开奖现场直播 现场报码现场直播 老时时彩360 mg电子游艺 双色球开奖 单机麻将电脑版下载